NNRoad · Malta

Kies hoe u uw team opbouwt in Malta.

Plan lokale tewerkstelling, een buitenlandse medewerker, projectondersteuning of salarisadministratie voor uw bestaande team in Malta. Begin bij de arbeidsrelatie en verken vervolgens de benodigde ondersteuning.

Two professionals discussing a hiring plan in an office in Valletta
Welke route past bij u?

Hoe zal deze persoon voor u werken?

Malta
Uw route

Employer of Record

Arbeidsrelatie
De gelicentieerde werkgever in de goedgekeurde structuur
Uw werkgeverorganisatie
Getoetst op het toegestane tewerkstellingsmodel
Ondersteuning
Arbeidsovereenkomst, salarisadministratie en lokale administratie

Controleer of een tijdelijk uitzendbureau of uitbestedingsbureau beschikt over de juiste DIER-licentie voor zijn activiteiten. Werving, uitzendwerk en uitbesteding zijn afzonderlijke gereguleerde activiteiten.

Ontdek Employer of Record →

Niet zeker welke van toepassing is? Vertel ons meer over de functie, de werklocatie en de beoogde startdatum.

Naast elkaar

Vergelijk uw wervingsroutes in Malta

De belangrijkste beslissingen zijn wie de persoon in dienst neemt, of u over een werkgeverstructuur beschikt en of er aandacht nodig is voor werkrechten of de classificatie van de werknemer.

Employer of Record →

Een lokale werknemer, zonder een eigen entiteit in Malta.

Wie neemt de persoon in dienst?
De gelicentieerde werkgever in de goedgekeurde structuur
Uw eigen werkgeverentiteit?
Getoetst op het toegestane werkgelegenheidsmodel
Werkrechten
Arbeidsgeschiktheid gecontroleerd vóór onboarding

Expat-arbeid →

Een buitenlandse onderdaan die in Malta zal werken en planning nodig heeft voor werkgelegenheid of werkrechten.

Wie neemt de persoon in dienst?
Afhankelijk van de goedgekeurde werkgelegenheids- en immigratieroute
Uw eigen werkgeverentiteit?
Afhankelijk van de sponsor en de toegestane structuur
Werkrechten
Status, nationaliteit en voorgesteld werk beoordeeld

On-Demand Talent →

Een gedefinieerd project of tijdelijke behoefte waarvan het engagementmodel moet worden beoordeeld.

Wie neemt de persoon in dienst?
Een onafhankelijke leverancier, of een werkgever als er gebruik wordt gemaakt van staffing
Uw eigen werkgeverentiteit?
Afhankelijk van het goedgekeurde engagementmodel
Werkrechten
Toestemming om het voorgestelde werk uit te voeren gecontroleerd

Salarisadministratie →

Werknemers die al zijn aangenomen via uw Maltese entiteit of geregistreerde werkgeverstructuur.

Wie neemt de persoon in dienst?
Uw bedrijf
Uw eigen werkgeverentiteit?
Uw geregistreerde werkgeverstructuur blijft in stand
Werkrechten
Uw bedrijf behoudt de werkgeversverplichtingen

Controleer in Malta de dienstverlening en de bijbehorende licentie voordat u een uitzendbureau gebruikt. Het licentiekader van de DIER omvat werving, uitzendbureaus en outsourcingbureaus; de benodigde vergunningen hangen af van de daadwerkelijk geleverde diensten. Vergunningen voor buitenlandse werknemers vereisen een aparte beoordeling.

Officiële referenties: DIER: regelgeving voor uitzendbureaus en tijdelijke arbeid