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2026년 인도네시아 EOR 비용: 고용주 분담금, THR 및 계산 사례
인도네시아에서 EOR(기록상 고용주)을 통해 채용할 때 발생하는 비용은 세 가지입니다: 총 급여, 그 외 법정 고용 비용, 그리고 서비스 수수료입니다. 2026년 고용주 BPJS 분담금은 최저 산재 요율 적용 시 급여의 약 10.24%이며, 두 가지 분담금에는 상한선이 있어 고액 급여에서는 비율이 낮아집니다. 또한 THR(종교 휴가비)은 연간 한 달 치 임금이 추가됩니다. 대부분의 사무직 직무의 경우, 서비스 수수료를 제외한 법정 비용은 연봉의 약 15%–19%에 달합니다.
EOR 청구서의 세 가지 구성 요소
| 항목 | 포함 내용 | 결정 주체 |
|---|---|---|
| 총 급여 | 기본급 및 고정 수당, 루피아로 직원에게 지급 | 근무지 최저 임금 이상인 귀하 |
| 법정 고용 비용 | 고용주 BPJS 분담금, THR 및 기간제 계약의 경우 계약 종료 보상금 | 인도네시아 법률 |
| 서비스 수수료 | 현지 고용주, 계약, 급여, BPJS 및 세무 신고, 지원 서비스 | 서비스 제공업체, 통상 직원 1인당 월별 부과 |
채용, 개인 의료 보험 또는 장비 구매와 같은 선택적 서비스는 통상 별도로 책정됩니다.
2026년 고용주 분담금
| 분담금 | 고용주 | 직원 | 임금 기준 |
|---|---|---|---|
| JHT (노후 저축) | 3.7% | 2% | 전체 급여 |
| JKK (산재) | 0.24%–1.74% | – | 전체 급여; 업무 위험도에 따라 요율 결정 |
| JKM (사망) | 0.3% | – | 전체 급여 |
| JP (연금) | 2% | 1% | 2026년 3월부터 월 상한액 Rp11,086,300 (BPJS Ketenagakerjaan 서신 B/1226/022026); 매년 3월 지수화됨 |
| JKP (실업) | – | – | 정부 및 JKK 재원으로 충당, 추가 고용주 비용 없음 |
| BPJS Kesehatan (건강) | 4% | 1% | 월 상한액 Rp12,000,000 |
| 합계 | 상한액 미만 시 10.24%–11.74% | 4% |
직원의 기여금과 PPh 21 소득세는 직원의 급여에서 원천징수되며, 귀하가 직원을 대신하여 세금을 지불하기로 합의(gross-up)하지 않는 한 귀하의 비용에 추가되지 않습니다. 출처: BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan.
예산 책정 시 기타 비용
| 비용 | 작동 방식 |
|---|---|
| THR | 12개월 근속 시 한 달 치 임금, 1개월 미만은 일할 계산. 직원의 종교 휴일 최소 7일 전에 지급되므로, 월별 비용이 아닌 특정 월의 현금 비용으로 발생합니다. |
| 기간제 보상 | PKWT(기간제 근로 계약) 매 12개월당 한 달 치 임금, 계약 종료 시 지급, 단기 계약은 일할 계산. |
| 시간 외 근무 | 월급의 1/173에 해당하는 시간당 급여로, 근무일에는 첫 1시간은 1.5배, 그 이후는 2배이며, 휴일 및 공휴일에는 더 높게 적용됩니다. |
| 개인 의료 보험 | 의무 사항은 아니지만, BPJS Kesehatan 외에 전문직 직군에서 흔히 제공됩니다. |
| 장비 및 비용 | 노트북, 전화기 및 승인된 비용은 급여를 통해 환급됩니다. |
| 고용 종료 | 사유 및 근속 연수에 따라 최대 9개월 치 임금의 퇴직금과 2~10개월 치의 근속 수당이 지급됩니다. 고정된 비율이 아닌 범위로 예산을 책정하십시오. |
세 가지 실제 사례
EOR 서비스 수수료를 제외한, 최저 산재 보험율을 적용한 2026년 정규직 직원 3인의 평균 월간 법정 비용입니다. 비교를 위해 THR은 12개월로 분할되었습니다.
| 월간 수치 (IDR) | 자카르타 소프트웨어 엔지니어 | 수라바야 영업 매니저 | 덴파사르 고객 지원 |
|---|---|---|---|
| 총 급여 | 25,000,000 | 15,000,000 | 6,000,000 |
| JHT 3.7% | 925,000 | 555,000 | 222,000 |
| JKK 0.24% | 60,000 | 36,000 | 14,400 |
| JKM 0.3% | 75,000 | 45,000 | 18,000 |
| JP 2% (한도 적용) | 221,726 | 221,726 | 120,000 |
| BPJS Kesehatan 4% (한도 적용) | 480,000 | 480,000 | 240,000 |
| THR, 월별 분할분 | 2,083,333 | 1,250,000 | 500,000 |
| 평균 월간 비용 | 28,845,059 | 17,587,726 | 7,114,400 |
| 급여 대비 인상분 | 15.4% | 17.3% | 18.6% |
급여가 높을수록 인상분이 낮은 이유는 연금 및 건강 보험 기여금이 급여 상한선에서 멈추기 때문입니다. 위험도가 높은 직무, 시간 외 근무, 보험 또는 기간제 계약은 수치를 높일 것입니다.
연간 관점 및 현금 흐름 시기
- 매월: 급여, 고용주 부담 BPJS 및 서비스 수수료; BPJS Kesehatan은 익월 10일까지, BPJS Ketenagakerjaan 및 PPh 21은 익월 15일까지 납부해야 합니다.
- 종교 휴일 전: THR. 2027년 이둘 피트리(Idul Fitri)는 3월 10~11일경으로 예상되므로, 이는 3월 초를 의미합니다.
- 12월: PPh 21은 연간 세율로 재계산되며, 이로 인해 해당 월 직원의 실수령액이 변동될 수 있습니다.
- 1월 1일: 새로운 최저 임금이 적용됩니다. 주니어 급여를 확인하십시오.
- 종료 시: 최종 급여, 미사용 연차 및 모든 퇴직금 또는 기간제 보상
급여는 루피아로 지급됩니다. 예산이 미국 달러 기준인 경우, 환율 변동에 따라 매달 비용이 달라질 수 있습니다.
EOR 또는 자체 법인: 비용 비교
법정 비용은 고용 주체가 누구든 동일합니다. 차이점은 법인 운영에 드는 고정 비용입니다. PT PMA를 설립하려면 최소 25억 루피아의 납입 자본과 100억 루피아 이상의 투자 계획이 필요하며, 설립 비용, 등록 사무소, 월간 및 연간 세무 신고, 회계 및 현지 이사가 필요합니다. 지원 업무를 수행하는 직원이 한두 명인 경우, EOR 서비스 수수료가 일반적으로 이러한 운영비보다 저렴합니다. 팀 규모가 커지거나 인도네시아 고객에게 직접 인보이스를 발행해야 하는 시점이 되면, 자체 법인을 운영하는 것이 더 유리해집니다.
NNRoad의 견적 방식
저희는 대표 가격을 공시하지 않습니다. 적절한 견적은 직무, 근무 도시, 계약 유형 및 패키지에 따라 달라지기 때문입니다. 인도네시아의 아웃소싱 규정에 따라 직무를 짧게 검토한 후, 제안서에는 모든 항목이 나열됩니다: 월간 서비스 수수료, 급여, 각 고용주 부담금, THR(종교 휴가 수당) 및 기타 선택적 서비스입니다. 서명하기 전에 전체 비용을 확인할 수 있으며, 월간 인보이스도 동일한 내역으로 발행됩니다.
인도네시아 EOR 비용에 관한 질문
인도네시아의 EOR 비용은 얼마인가요?
총액은 급여에 대부분의 사무직 직무에 대한 연봉의 약 15%~19%에 해당하는 법정 비용(고용주 부담 BPJS 및 THR)과 제공업체의 서비스 수수료를 합한 금액입니다. 제공업체는 보통 직원 1인당 월별 수수료를 부과하므로, 모든 항목이 표시된 제안서를 요청하십시오.
EOR 수수료에 BPJS와 PPh 21이 포함되어 있나요?
서비스 수수료에는 BPJS 및 PPh 21의 등록, 계산 및 납부 업무가 포함됩니다. 부담금 자체는 실비로 지불하는 고용 비용이며, 직원의 PPh 21은 급여에서 원천징수됩니다.
월 비용에 THR가 포함되어 있나요?
THR는 직원의 종교 휴가 전에 연 1회 지급됩니다. 이를 12개월로 나누어 분할 납부하면 월 평균 급여에 약 8.3%가 추가됩니다.
EOR이 인도네시아에 법인을 설립하는 것보다 저렴한가요?
소규모 팀의 경우 일반적으로 그렇습니다. PT PMA는 자본 요건과 고정 운영 비용이 있기 때문입니다. 법정 고용 비용은 어느 쪽이든 동일합니다.
환전 비용을 절감하기 위해 직원에게 미국 달러로 급여를 지급할 수 있나요?
아니요. 인도네시아의 임금은 루피아로 지급되어야 합니다. 인보이스는 미국 달러로 받으실 수 있지만, 환율 변동이 비용에 영향을 미칩니다.
채용 인원에 대한 견적이 필요하신가요?
다음의 인도네시아 고용 비용 계산기를 사용해 보세요 빠른 견적을 원하시거나 직무에 대해 알려주시면 모든 세부 항목이 포함된 전체 제안서를 보내드리겠습니다.